2023年6月20—24日，永業(yè)行2023年度中期管理總結(jié)大會在青海省西寧市召開，全面總結(jié)上半年工作，研判當(dāng)前宏觀經(jīng)濟形勢，深入分析工作中的問題與不足，扎實部署下半年重點工作。永業(yè)行黨委書記、董事長潘世炳出席會議并講話。常務(wù)副總裁吳學(xué)鋒作半年度工作報告。聯(lián)席總裁王琴，高級副總裁文云波，副總裁雷小軍、金建華、雷小明，助理總裁徐宇初及各部門負(fù)責(zé)人、班子成員代表、年度標(biāo)兵等70余人參加會議。
潘世炳在會上作主題為《化危為機大改革 克難奮進促發(fā)展》的講話。他充分肯定了永業(yè)行2023上半年度在經(jīng)營業(yè)績、業(yè)務(wù)研發(fā)、職能管理、團隊建設(shè)、黨建文化等方面取得的成績，結(jié)合國內(nèi)外宏觀形勢，深刻分析了永業(yè)行面臨的機遇和挑戰(zhàn)，從“直面嚴(yán)峻形勢，統(tǒng)一思想行動；深抓核心重點，強化精準(zhǔn)執(zhí)行；提升管理技能，空杯心態(tài)歸零；倡導(dǎo)正面文化，嚴(yán)防系統(tǒng)風(fēng)險”等方面規(guī)劃部署了下半年工作。
潘世炳強調(diào)，創(chuàng)新改革是永業(yè)行安身立命之本，任何時候都不可疏忽，任何時候都不可懈??！中高層管理人員要統(tǒng)一思想行動，精準(zhǔn)判斷業(yè)務(wù)走勢，在改革創(chuàng)新中勇?lián)姑簧罨a(chǎn)業(yè)鏈改革和模塊化、信息化建設(shè)，賦能總分聯(lián)動發(fā)展；持續(xù)優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，做強大中臺、筑牢大后方，抓好每一個環(huán)節(jié)、細(xì)節(jié)，堵塞每一個漏洞，贏得每一機會。
潘世炳要求，中高層管理人員須狠抓管理“六關(guān)鍵”，以全流程閉環(huán)管理推動研發(fā)推廣、項目管控、人事績效、財務(wù)核算、行政監(jiān)督等環(huán)節(jié)工作落實落細(xì)，全面提升防范系統(tǒng)性風(fēng)險的能力，以品牌引領(lǐng)方向，以文化凝聚人心，創(chuàng)新發(fā)展，勇毅前行，迎接新挑戰(zhàn)、續(xù)寫新篇章。
吳學(xué)鋒就2023年上半年公司整體經(jīng)營和管理情況進行了分析，并對業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況進行了通報，既肯定了各部門在上半年工作中的努力和成績，也指出了存在的不足，重點就全過程模塊化管理、總分部聯(lián)動支持、信息化開發(fā)運營、人事制度改革、管理升級與業(yè)務(wù)整合人才培養(yǎng)等方面，對下半年工作指出了具體方向、工作目標(biāo)和計劃要求。
會上，各高管、部門負(fù)責(zé)人及班子成員代表依次對上半年各項工作進行匯報，通過數(shù)據(jù)、圖表等直觀方式呈現(xiàn)團隊的工作點滴，展示亮點的同時總結(jié)經(jīng)驗、反思不足、規(guī)劃前行，為后續(xù)工作指明方向。
典型發(fā)言環(huán)節(jié)，自然資源事業(yè)群金濤、投資咨詢事業(yè)群高海曼、鄂西區(qū)肖澤元、十堰分部涂麗、技術(shù)中心張丹妮等5名先進典型代表，立足本職崗位，分享交流了各自在產(chǎn)業(yè)鏈改革、總分部聯(lián)動、市場開拓、創(chuàng)新管理等方面的心得體會與經(jīng)驗做法，展示了永業(yè)行人懷揣理想、自驅(qū)奮進、專業(yè)精進的精神風(fēng)貌。
在分組討論現(xiàn)場，與會代表暢所欲言，各抒己見，氣氛熱烈。大家圍繞產(chǎn)業(yè)鏈改革、模塊化建設(shè)、總分部聯(lián)動支持、大中臺大后方建設(shè)等內(nèi)容展開討論，分別從各自崗位實際出發(fā)，闡釋了在當(dāng)前形勢下如何更好促進永業(yè)行高質(zhì)量發(fā)展的意見和建議。
會議間歇，70余名與會代表暫時告別繁忙的工作，在四天三晚的青海湖環(huán)線旅途中，領(lǐng)略了大西北的山明水秀，從莊嚴(yán)神圣的塔爾寺到隨處可見的祈福經(jīng)幡，從傳奇神秘的日月山到巖峰壁立的龍羊峽谷，從宛若天境的茶卡鹽湖到純凈遼闊的青海湖，從延綿起伏的雪山到一望無際牛羊成群的大草原……大家一路悅享美食美酒，飽覽青海美景。
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新征程的號角已經(jīng)吹響
永業(yè)行人必將肩負(fù)起新的擔(dān)當(dāng)與使命
不遺余力地攻堅克難
一往無前地奔赴新程、迎接新挑戰(zhàn)
奮力沖刺2023年度目標(biāo)任務(wù)
躍上更高山峰，續(xù)寫熠熠篇章
